**1.** De ambtenaar die gedurende het betaald ouderschapsverlof of
binnen zes maanden daarna ontslag wordt verleend op grond van
artikel 8:1, eerste lid, of artikel 8:13, is verplicht het
salaris en de toegekende salaristoelage(n), die hij op grond van
artikel 6:5 heeft genoten, terug te betalen.
**2.** Geen terugbetalingsverplichting ontstaat indien het ontslag als
bedoeld in artikel 8:1, eerste lid:
het gevolg is van het aanvaarden van een dienstverband
bij een andere gemeente;
en evenmin indien de betrokkene aanspraak heeft op een
uitkering krachtens de Werkloosheidswet, vanwege
werkloosheid, die is ontstaan doordat de ambtenaar
ontslag heeft gevraagd omdat hij de echtgenoot of
geregistreerde partner volgt, die door geheel buiten hem
liggende oorzaken noodzakelijk van standplaats moet
wijzigen.
**3.** De ambtenaar die gedurende het betaald ouderschapsverlof of
binnen drie maanden daarna op eigen verzoek een functie
aanvaardt voor minder uren dan hij direct voorafgaande aan het
ouderschapsverlof vervulde, is verplicht het salaris en de
toegekende salaristoelagen, die hij op grond van artikel 6:5
heeft genoten over de uren waarmee zijn aanstelling wordt
verminderd, terug te betalen.
**4.** De ambtenaar die van het betaald ouderschapsverlof gebruik
maakt, dient zich tevoren schriftelijk akkoord te verklaren met
het in het eerste en derde lid bepaalde.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies