**1..** Bij de uitbetaling van het salaris aan de deelnemer aan deze regeling houdt de werkgever maandelijks een bedrag in ter grootte van het door de deelnemer aan te geven percentage van het voor dat jaar vastgestelde wettelijke maximum van het spaarloon.
**2..** Onder salaris wordt voor de toepassing van deze regeling verstaan: loon in de zin van de Coördinatiewet Sociale Verzekering.
**3..** Het totaal van het op grond van deze regeling op het salaris van de deelnemer ingehouden spaarloon bedraagt per kalenderjaar niet meer dan het voor dat jaar vastgestelde wettelijke maximum.
**4..** Een deelnemer kan de hoogte van het spaarloon slechts een (1) keer per kalenderjaar wijzigen. De gewijzigde hoogte van het spaarloon moet minstens een maand tevoren schriftelijk aan de stafafdeling Concerncontrol worden opgegeven.
**5..** De inleg voor het spaarloon kan ook worden voldaan door inzet van een of meerdere bronnen zoals genoemd in hoofdstuk 4a.3. Hierbij moet de deelnemer een keuze maken tussen de geboden opties in artikel 33:1:1:4, lid 1 of lid 5.
Hoofdstuk
Artikel 33:1:1:4
Inhouding van spaarloon
Onderdeel van Arbeidsvoorwaardenregeling gemeente Landgraaf