**Lid 1..** Er bestaat alleen aanspraak op een tegemoetkoming van de gemeente Hoorn in de opvangkosten op grond van artikel 4 van deze regeling op dagdelen dat de medewerker gewoonlijk of volgens dienstrooster werkzaam is.
**Lid 2.** Indien de arbeidsduur of het aantal te volgen studielessen van de partner of co-ouder per week minder uren omvat dan de omvang van de wekelijkse arbeidsduur van de medewerker, dan wordt voor het toe te kennen aantal uur voor kinderopvang uitgegaan van dat minder aantal uren.
**Lid 3.** Bij de toekenning van aantal uur voor kinderopvang wordt tevens rekening gehouden met de opvang gedurende de reistijd van en naar het werk van de medewerker voor ten hoogste twee uur per gewerkte dag.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies