**1..** Het college kan aan een uitkeringsgerechtigde toestaan met behoud van uitkering gedurende ten hoogste 24 uur per week activiteiten te verrichten bij een werkgever. Deze activiteiten dienen gericht te zijn op arbeidsinschakeling, zo mogelijk bij de werkgever die de werkplek aanbiedt.
**2..** Het college stelt regels met betrekking tot de voorwaarden die aan het werken met behoud van uitkering zijn verbonden.
Hoofdstuk 3.
Artikel 10.
Werken met behoud van uitkering
Onderdeel van Re-integratieverordening WWB, IOAW en IOAZ 2011