**1..** Het college kan aan uitkeringsgerechtigden met behoud van uitkering, een proefplaatsing aanbieden.
**2..** Dit instrument kan ingezet worden wanneer door het college aan de hand van een onderzoek is vastgesteld dat de uitkeringsgerechtigde op korte termijn een reëel perspectief heeft op algemene geaccepteerde arbeid.
**3..** Het doel van dit instrument is een proefperiode op een reguliere werkplek, waarbij zowel de werkgever als de uitkeringsgerechtigde de intentie hebben om een arbeidsovereenkomst samen aan te gaan.
**4..** De proefplaatsing duurt maximaal drie maanden.
**5..** Het college plaatst de uitkeringsgerechtigde alleen indien door zijn plaatsing de concurrentieverhoudingen niet onverantwoord worden beïnvloed.
**6..** In een schriftelijke overeenkomst worden tenminste vastgelegd het doel van de proefplaatsing, alsmede de wijze waarop de begeleiding plaatsvindt.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies