De afdelingsmanager is belast met het leidinggeven aan de totale afdeling. Hij is verantwoordelijk voor het middelenbeheer. Van de manager wordt verwacht dat hij oog heeft voor de integrale advisering, de kwaliteit van de productie en de dienstverlening en de realisatie van planningen.
Verder is hij verantwoordelijk voor:
Het personeelsmanagement en het coachen medewerkers;
Vertalen maatschappelijke en politieke ontwikkelingen naar het werkterrein van de afdeling;
Sturen op hoofdlijnen/strategisch niveau;
Planning- en controlcyclus en concernbeleid;
Opstellen en uitvoering van afdelingsplannen;
Gesprekpartner collegeleden en directie;
Verantwoordelijk voor resultaten, kwaliteit, prijs/prestatie;
Coördinatie en afstemming van afdelingsoverstijgende werkzaamheden;
Verantwoordelijk voor actueel houden van de Jaaragenda;
Externe vertegenwoordiging van de gemeente op afdelingsniveau.