Ondersteuning bij de arbeidsinschakeling kan bestaan uit praktische hulp, advies, doorverwijzing naar andere organisaties of uit het aanbieden van één of meerdere voorzieningen die gelijktijdig of achtereenvolgens ingezet worden.
Het college kan in ieder geval de volgende voorzieningen gericht op arbeidsinschakeling aanbieden: a. scholing; b. werkstages; c. loonkostensubsidies gericht op re-integratie; d. detacheringsbanen; e. voorbereiding op eigen bedrijf;
sociale activering
zorgtraject
arbeidsbemiddeling;
participatieplaats;
individuele re-integratie overeenkomst;
voorzieningen gericht op nazorg.
Kinderopvang kan deel uitmaken van de voorzieningen als bedoeld in het tweede lid.
Het college kan voordat besloten wordt tot een traject en/of de inzet van voorzieningen een onderzoek (laten) doen naar de mogelijkheden van de belanghebbende en naar de geschiktheid voor hem van de voorzieningen of andere vormen van begeleiding.
Het college kan een voorziening beëindigen:
indien de persoon die aan een voorziening deelneemt zijn verplichtingen als in artikel 6 van deze verordening, dan wel in artikel 9, eerste lid van de wet, niet nakomt;
als de persoon die deelneemt aan een voorziening neveninkomsten heeft, die naar het oordeel van het college betekenen dat hij in staat is zonder voorziening een plaats te vinden of te behouden op de arbeidsmarkt;
indien naar het oordeel van het college de voorziening onvoldoende bijdraagt aan een snelle arbeidsinschakeling;
indien het college een andere voorziening geschikter acht voor belanghebbende, gelet op het gestelde in het eerste en tweede lid.
Het college kan voor de uitvoering van voorzieningen afspraken maken met derden, waaronder werkgevers en re-integratiebedrijven.
Paragraaf
Artikel 9
Voorzieningen gericht op arbeidsinschakeling
Onderdeel van Re-integratieverordening WWB, IOAW en IOAZ gemeente Wijchen