**1..** Het college kan aan een uitkeringsgerechtigde een participatieplaats aanbieden, gericht op arbeidsinschakeling, met behoud van uitkering.
**2..** Het doel van de participatieplaats is arbeidsinschakeling voor niet beloonde additionele arbeid
waarbij het opdoen van werkervaring dan wel het leren functioneren in een arbeidsrelatie leidt tot een reguliere arbeidplaats.
**3..** Deze participatieplaats duurt maximaal 2 jaar en kan verlengd worden met 2 keer een jaar
**4..** Het college beoordeelt, uiterlijk 3 maanden voor afloop van de termijn van 2 jaar, met het oog op de arbeidsinschakeling, of een andere voorziening, bijvoorbeeld sociale activering, meer adequaat is.
**5..** Indien er geen andere voorziening wordt aangeboden dan als bedoeld in het vierde lid, kan de termijn van twee jaar worden verlengd met een jaar onder de voorwaarde dat de uitkeringsgerechtigde in het derde jaar in een andere omgeving additionele werkzaamheden
verricht dan die in de eerste twee jaar heeft verricht.
**6..** Uiterlijk 3 maanden voor afloop van het derde jaar moet worden beoordeeld of, met het oog op de arbeidsinschakeling, een andere voorziening adequaat is en indien dat niet het geval is kan de termijn met nog één jaar worden verlengd.
**7..** Gedurende de eerst vastgestelde termijn van 2 jaar van de participatieplaats wordt arbeids-bemiddeling aangeboden en kan de bemiddeling verlengd worden met 2 keer een jaar.
**8..** Plaatsing van de uitkeringsgerechtigde kan alleen indien door zijn plaatsing de
concurrentieverhoudingen niet onverantwoord worden beïnvloed en indien door zijn plaatsing geen verdringing plaatsvindt.
**9..** In een schriftelijke overeenkomst wordt ten minste het doel van de participatieplaats, alsmede de wijze waarop de begeleiding plaatsvindt, vastgelegd.
Paragraaf 3.
Artikel 12a.
Participatieplaatsen
Onderdeel van Reïntegratieverordening Wwb, IOAW, IOAZ Bloemendaal 2012