**1..** De ambtenaar die op de implementatiedatum (1 januari 2007) 58 jaar of ouder is, minimaal 10 aaneengesloten ABP-dienstjaren heeft, bij één van de vier gemeenten werkzaam is en die conform dit statuut ingepast dient te worden, doch voor wie de stuurgroep, op advies van de plaatsingscommissie heeft besloten dat geen passende of geschikte functie voor handen is kan, indien hij te kennen geeft geen andere functie te ambiëren, gebruik maken van de volgende regeling:
betrokkene wordt niet ingepast;
betrokkene maakt per 1 januari 2007 gebruik van de regeling voor Flexibel Pensioen en Uittreden (FPU);
betrokkene ontvangt tot 65 jaar (datum ouderdomspensioen) een FPU-uitkering van 85% (uitvoering ABP).
**2..** De pensioenopbouw welke betrokkene normaliter zou hebben tot de zogenaamde spilleeftijd (61 of 62 jaar, dienstjaren) van de huidige reguliere FPU-regeling wordt gegarandeerd.
**3..** Met een ambtenaar die per 1 januari 2007 nog geen gebruik wenst te maken van de regeling genoemd in dit artikel, kan worden overeengekomen, dat hij gedurende een nader vast te stellen periode een geschikte functie aanvaardt. Na afloop van die periode is bedoelde regeling zoveel als mogelijk van toepassing.
**4..** Bij de toepassing van lid 1wordt ervan uitgegaan dat de wet betreffende de fiscalisering van de pensioenen alsmede de CAO-gemeenten uitvoering per implementatiedatum mogelijk laten. Mochten zich in deze regelingen zodanige wijzigingen voordoen dat overeenkomstige uitvoering niet meer mogelijk is, dan vervalt de regeling in dit artikel en wordt tijdig in onderling overleg en overeenstemming met het Bijzonder Georganiseerd Overleg een alternatieve regeling afgesproken.
Hoofdstuk
Artikel 19
Bijzondere zorg oudere ambtenaar
Onderdeel van Sociaal Statuut gemeentelijke herindeling Haelen, Heythuysen, Hunsel en Roggel en Neer 1 januari 2007