**1..** Alle begrippen die in deze verordening worden gebruikt en die niet nader worden omschreven hebben dezelfde betekenis als in de Wet werk en bijstand en de Algemene wet bestuursrecht.
**2..** In deze verordening wordt verstaan onder:
de wet: de Wet werk en bijstand;
belanghebbende: de persoon met een uitkering ingevolge de wet, de Ioaw of de Ioaz;
voorziening: een voorziening als bedoeld in artikel 7, eerste lid, onderdeel a, van de wet en artikel 34, 35 en 36 van de Ioaz en Ioaw;
algemeen geaccepteerde arbeid: iedere vorm van betaalde arbeid;
trajectplan: een plan waarin afspraken tussen gemeente en belanghebbende door de casemanager zijn vastgelegd bij de start van het re-integratietraject, gebaseerd op gevoerde gesprekken en eventueel aanvullend onderzoek, gericht op het vergroten van de mogelijkheden tot inschakeling in het arbeidsproces of deelname aan sociale activiteiten;
startkwalificatie: een havo of vwo-diploma of een mbo-diploma vanaf niveau 2;
reguliere arbeid: arbeid in dienstbetrekking of als zelfstandige zonder gebruikmaking van loonkostensubsidies.
Gehandicapte werknemer:
persoon die algemene bijstand ontvangt op grond van de WWB, die beschikt over een geldige Wsw-indicatie en op de huidige Wsw-wachtlijst staat; of
persoon die algemene bijstand ontvangt op grond van de WWB, die niet beschikt over een geldige Wsw-indicatie en die vanwege structurele lichamelijke, verstandelijke, psychische of psychosociale beperkingen niet in staat is het wettelijk minimumloon te verdienen.
Hoofdstuk 1
Artikel 1
Begripsbepalingen
Onderdeel van Re-integratieverordening Wet werk en bijstand 2012