Het gemeente personeel heeft op de volgende dagen vrijaf:
goede Vrijdag de gehele dag;
5 mei (bevrijdingsdag) de gehele dag.
Sollicitatieverlof:
extra verlof voor sollicitatie wordt voor ten hoogste 5
dagen per kalenderjaar verleend;
dit verlof wordt op de gebruikelijke wijze via de
verlofkaart onder vermelding van dat verlof
aangevraagd;
de ambtenaar die in een kalenderjaar reeds vijf dagen extra
verlof voor sollicitatie heeft genoten en die in datzelfde
jaar nog verder extra verlof voor sollicitatie wenst te
ontvangen, dient hiervoor een verzoek in bij burgemeester en
wethouders.
Maatschappelijk verlof:
maatschappelijk verlof is verlof met behoud van bezoldiging
voor het verrichten van onbetaalde activiteiten die de
sociale samenhang van onze maatschappij bevorderen. Hierbij
kan alleen maatschappelijk verlof worden verleend indien de
aanwezigheid voor het welslagen van een activiteit dringend
gewenst is en geen andere persoon beschikbaar is;
het verlof kan, op verzoek van de ambtenaar, worden verleend
met een maximum van vijf werkdagen (a 7,2 uur) per
activiteit en voor ten hoogste tien werkdagen (a 7,2 uur)
per kalenderjaar. Het verlof wordt verleend voor zover, naar
het oordeel van de leidinggevende, de werkzaamheden dit
toelaten en de activiteiten niet overwegend op de privé
sfeer van de ambtenaar zijn gericht.
de aanvraag om bedoeld verlof moet ten minste twee maanden
voordat de activiteit plaatsvindt ingediend worden bij
burgemeester en wethouders. Indiening dient te geschieden
door de instantie waarvoor de ambtenaar de onbetaalde
activiteit(en) verricht.
Activiteiten die de sociale samenhang bevorderen zijn in
ieder geval:
Als vrijwilliger een bijdrage leveren aan het
organiseren of begeleiden van maatschappelijke
stages voor leerlingen/jongeren;
Als vrijwilliger een bijdrage leveren aan het leiden
of organiseren van reizen of kampen voor jongeren,
ouderen, gehandicapten of zieken;
Vrijwilligerswerkzaamheden in het kader van jeugd-
en ouderenwerk.