Het gemeente personeel heeft op de volgende dagen vrijaf:
goede Vrijdag de gehele dag;
5 mei (bevrijdingsdag) de gehele dag.
Sollicitatieverlof:
extra verlof voor sollicitatie wordt voor ten hoogste 5 dagen per kalenderjaar verleend;
dit verlof wordt op de gebruikelijke wijze via de verlofkaart onder vermelding van dat verlof aangevraagd;
de ambtenaar die in een kalenderjaar reeds vijf dagen extra verlof voor sollicitatie heeft genoten en die in datzelfde jaar nog verder extra verlof voor sollicitatie wenst te ontvangen, dient hiervoor een verzoek in bij burgemeester en wethouders.
Maatschappelijk verlof:
maatschappelijk verlof is verlof met behoud van bezoldiging voor het verrichten van onbetaalde activiteiten die de sociale samenhang van onze maatschappij bevorderen. Hierbij kan alleen maatschappelijk verlof worden verleend indien de aanwezigheid voor het welslagen van een activiteit dringend gewenst is en geen andere persoon beschikbaar is;
het verlof kan, op verzoek van de ambtenaar, worden verleend met een maximum van vijf werkdagen (a 7,2 uur) per activiteit en voor ten hoogste tien werkdagen (a 7,2 uur) per kalenderjaar. Het verlof wordt verleend voor zover, naar het oordeel van de leidinggevende, de werkzaamheden dit toelaten en de activiteiten niet overwegend op de privé sfeer van de ambtenaar zijn gericht.
de aanvraag om bedoeld verlof moet ten minste twee maanden voordat de activiteit plaatsvindt ingediend worden bij burgemeester en wethouders. Indiening dient te geschieden door de instantie waarvoor de ambtenaar de onbetaalde activiteit(en) verricht.
Activiteiten die de sociale samenhang bevorderen zijn in ieder geval:
Als vrijwilliger een bijdrage leveren aan het organiseren of begeleiden van maatschappelijke stages voor leerlingen/jongeren;
Als vrijwilliger een bijdrage leveren aan het leiden of organiseren van reizen of kampen voor jongeren, ouderen, gehandicapten of zieken;
Vrijwilligerswerkzaamheden in het kader van jeugd- en ouderenwerk.
Hoofdstuk
Artikel 6:4:6:1