4a. Benoeming
Cliëntvertegenwoordigers WSW kunnen alleen als zodanig worden benoemd als ze voldoen aan de criteria onder artikel 1 lid a.
Voor de groepen in artikel 1, lid a, sub 1, 2 en 3 geldt dat zij ingezetene dienen te zijn van de gemeente in welke ze als cliëntvertegenwoordigers WSW benoemd worden.
Het College kan ervoor kiezen om naast vertegenwoordigers, zoals genoemd in artikel 1, ook deskundigen tot het overlegorgaan toe te laten. Indien zij hiervoor kiezen, nemen zij in de gemeentelijke uitvoeringsregeling nadere bepalingen op over de kwaliteit en omvang van deze deelname.
Benoeming geschiedt door het College op advies en/of voordracht van de Cliëntenraad WSW.
Het college draagt zorg voor de toetsing of de beoogde cliëntvertegenwoordiging aan deze criteria voldoet.
Het College legt in een uitvoeringsregeling vast hoe de benoeming cliëntvertegenwoordiger WSW verloopt en voor hoe lang de benoeming geldt.
Het College legt in een uitvoeringsregeling vast binnen welke termijn de benoeming tot cliëntvertegenwoordiger ingetrokken wordt indien de indicatie van de betrokken cliëntvertegenwoordiger vervalt.
Het college legt in een uitvoeringsregeling de omvang van de cliëntvertegenwoordiging WSW vast.
4b. Advies
Het College stelt in een uitvoeringsregeling de werkwijze rondom de advisering door de cliëntvertegenwoordigers WSW vast en gaat daarbij tenminste in op de volgende zaken:
De wijze waarop periodiek overleg wordt;
De frequentie waarmee periodiek overleg wordt gevoerd;
De wijze waarop onderwerpen voor de agenda van dit overleg worden aangemeld;
De wijze waarop tijdig wordt voorzien in de voor een adequate deelname aan het overleg benodigde informatie.
De cliëntvertegenwoordigers WSW uit de bij het Werkvoorzieningschap OZL aangesloten gemeenten komen tenminste 1 maal per jaar bij elkaar.
De samenwerking tussen het college van de gemeente en de cliëntenraad Wsw wordt jaarlijks geëvalueerd.