De aanstelling of arbeidsovereenkomst van de medewerker die na de
leeftijd van 65 jaar in dienst is getreden van de gemeente, alsmede
de aanstelling of arbeidsovereenkomst als bedoeld in artikel 8:2,
derde lid, wordt beëindigd wanneer een van de partijen dat wenselijk
acht. Hierbij wordt een opzegtermijn van één maand in acht
genomen.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies