Per kalenderjaar wordt voor iedere medewerker 14,4 uur aan de verlofopbouw toegevoegd (deeltijders naar rato), en kan – na instemming van de ondernemingsraad – maximaal twee dagen aan vakantieverlof worden aangewezen waarop verplicht vrij moet worden genomen in verband met het sluiten van de dienst. Dienstonderdelen kunnen door het bevoegd gezag worden uitgezonderd van deze verplichte opname.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies