1.De ambtenaar met een volledige betrekking kan voor maximaal 72 uur per kalenderjaar
aanspraak maken op kortdurend zorgverlof op grond van de Waz.
2.Het maximum van 72 uur, als genoemd in het eerste lid, wordt voor de ambtenaar die is
aangesteld voor een formele betrekkingsomvang van minder dan 36 uur per week naar
evenredigheid verminderd.
3.Het verlof komt voor de helft voor de rekening van de werkgever en voor de helft voor de
rekening van de ambtenaar.
4.Het college bepaalt in overleg met de ambtenaar nader de wijze waarop de verrekening
van het verlof met hem plaatsvindt. Verrekening met de vakantie bedoeld in artikel 6:2 is
mogelijk.
Non-activiteit
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies