Voor het verkrijgen van een verlof moet een natuurlijk persoon de leeftijd van 21 jaar bereikt hebben en voldoen aan de eisen, die bij of krachtens artikel 5, tweede lid, aanhef en letter a en b, en derde lid, van de wet, worden gesteld aan de bedrijfsleiders en de beheerders.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies