Naar hoofdinhoud

Artikel 1.4

Directieraad

Onderdeel van Organisatieregeling gemeente Utrecht

1.. De directieraad bestaat uit de gemeentesecretaris/algemeen directeur, de directeur BCS, de directeur Interne Bedrijven en de overige door het college benoemde directieleden. 2.. De gemeentesecretaris/algemeen directeur is voorzitter van de directieraad en de directieraad bedrijfsvoering. De AD kan het voorzitterschap van de directie bedrijfsvoering overdragen aan de directeur BCS. 3.. De directieraad geeft onder leiding van de gemeentesecretaris/algemeen directeur sturing aan de organisatie. 4.. De directieraad is onder leiding van de gemeentesecretaris/algemeen directeur verantwoordelijk voor de samenhang in bestuursadviezen over beleid en coördinatie van de uitvoering. 5.. Het college kan een dossier of thema dat extra aandacht nodig heeft, tijdelijk beleggen bij de directieraad. 6.. Het college kan thema's met een hoge bestuurlijke prioriteit, waar meerdere bestuurders en organisatieonderdelen bij betrokken zijn, beleggen bij de directieraad. 7.. De directieraad is onder leiding van de gemeentesecretaris/algemeen directeur verantwoordelijk voor organisatieonderdeeloverstijgende reorganisaties en de procesvoering daarop. 8.. De directieraad bedrijfsvoering is een apart overleg binnen de directieraad en bestaat uit de gemeentesecretaris/algemeen directeur, de directeur BCS, de directeur Interne Bedrijven. De concernmanagers F&C, IPM en HRM nemen deel aan de directieraad bedrijfsvoering als adviseur. 9.. De directieraad bedrijfsvoering stelt onder leiding van de gemeentesecretaris/algemeen directeur concernbrede kaders voor de bedrijfsvoeringfuncties vast. Bij sterk strategische onderwerpen legt de directieraad bedrijfsvoering deze voor aan de directieraad. Bij de bespreking is ook de desbetreffende concernmanager aanwezig. 10.. Met betrekking tot bedrijfsvoering op concernniveau is de stem van de gemeentesecretaris/algemeen directeur beslissend. 11.. Bij intern verzelfstandigde organisatieonderdelen (zoals SW), kan worden afgeweken van de concernbrede kaders voor bedrijfsvoering. De gemeentesecretaris/algemeen directeur beslist hierover, de directieraad (bedrijfsvoering) gehoord hebbende. 12.. De concernmanager F&C heeft naast de integrale verantwoordelijk van het management van de organisatie, verantwoordelijkheid voor de administratieve organisatie. Daarvoor heeft hij de plicht en bevoegdheid rechtstreeks en met medeweten van de AD en betrokken partijen, zwaarwegende gevallen voor te leggen aan het college, wanneer overleg met de AD niet tot een verantwoord resultaat leidt. De overige concernmanagers hebben analoge verantwoordelijkheid en escalatiebevoegdheid. Dit is uitgewerkt in Hoofdstuk 2, artikel 2.1.3, 2.8.2 en 2.9.2 van deze hoofdregeling.

Verwijzingen

Rechtspraak bij dit artikel