De babs wordt geschorst en ontslagen door het college van burgemeester en wethouders (Burgerlijk Wetboek, Boek 1: artikel 16). Artikel 125 van de Ambtenarenwet stelt dat voor schorsing, ontslag en uitkering nadere regels worden getroffen. Er wordt een limitatieve opsomming gegeven van de ontslaggronden voor de babs, onder verwijzing naar de CAR/UWO.
Opgemerkt wordt dat ontslag na ouderdomspensioen niet verplicht is. Echter dit wordt binnen de gemeente Wijk bij Duurstede wel toegepast. Het dienstverband met een gepensioneerde is op grond van artikel 8:2a eenvoudig te beëindigen.
Een gepensioneerde babs heeft de mogelijkheid weer in dienst te treden. Dit kan in tijdelijke dienst voor maximaal 2 jaar. Na deze periode kan de tijdelijke aanstelling met dezelfde periode (herhaaldelijk) worden verlengd.
Hoofdstuk
Artikel 6
Ontslag en schorsing
Onderdeel van Rechtspositieregeling voor de buitengewoon ambtenaar van de burgerlijke stand van de gemeente Wijk bij Duurstede 2008.