Lid 1 en 2
In de toelichting bij artikel 10 van de wet wordt gesteld dat werken met behoud van uitkering tot de mogelijkheid behoort. De positieve bijdrage aan de mogelijkheden voor arbeidsinschakeling staat hierbij centraal. Overigens kan deze voorziening nooit louter dienen als een budgetvriendelijke oplossing voor het doen verrichten van maatschappelijk nuttige activiteiten waarvoor geen of onvoldoende publieke financiering voor handen is. Hieruit volgt dat de verplichting om mee te werken aan werken met behoud van uitkering alleen mag worden opgelegd indien de te verrichten werkzaamheden een bijdrage leveren aan de mogelijkheden tot uitstroom naar regulier werk.
Hoofdstuk
Artikel 8
Werken met behoud van uitkering
Onderdeel van Re-integratieverordening 2013 gemeente Heerlen