**1..** De ambtenaar die herplaatst is op grond van artikel 7:6, tweede lid onder c, zoals dat luidde vóór 1 januari 2003, heeft, indien naderhand maar vóór 1 januari 2001, de mate van arbeidsongeschiktheid op een lager niveau is vastgesteld, recht op een garantie-uitkering, indien hem geen aanvullende gangbare arbeid is aangeboden van een zo-danige omvang dat hij in staat is om zijn toegenomen restverdiencapaciteit te benutten.
**2..** De garantie-uitkering bedraagt te rekenen vanaf de datum van aanvang van de ziekte in de oorspronkelijke betrekking 18 maanden 100%, vervolgens 39 maanden 80% en daar-na 33 maanden 70% van de bezoldiging die de ambtenaar genoot in de oorspronkelijke betrekking.
**3..** Op de garantie-uitkering wordt in mindering gebracht hetgeen de ambtenaar ontvangt aan bezoldiging uit de betrekking waarin hij is herplaatst en, in voorkomend geval, met het recht op WAO-uitkering, invaliditeitspensioen, herplaatsingtoelage en inkomsten uit of in verband met arbeid of bedrijf verkregen op of na de datum waarop de arbeids-ongeschiktheid op een lager niveau is vastgesteld.
**4..** Indien de betrokkene nalaat van de gelegenheid gebruik te maken die kan leiden tot het verkrijgen van gangbare arbeid, indien hij weigert gangbare arbeid te aanvaarden of indien hij opzettelijk inkomsten uit gangbare arbeid verloren laat gaan, wordt het bedrag van de garantie-uitkering verminderd met het bedrag van de verzuimde of de verloren gegane inkomsten.
**5..** De garantie-uitkering eindigt:
met ingang van de maand volgend op die waarin hij de leeftijd van 65 jaar bereikt;
bij ontslag.
HOOFDSTUK 7 › Paragraaf 7.
Artikel 7:27
Artikel 7:27
Onderdeel van Arbeidsvoorwaardenregeling gemeente Tubbergen