Allereerst beoordeelt het college of in het gesprek, als dat
heeft plaatsgevonden, alle voorliggende en algemeen
gebruikelijke voorzieningen meegenomen zijn. Hierbij valt te
denken aan bijvoorbeeld voorschoolse, tussenschoolse en
naschoolse opvang, kinderopvang, opvang door grootouders
enz.
Ook beoordeelt het college de mogelijkheden van
ouderschapsverlof.
Als al het voorafgaande niet geleid heeft tot een oplossing
van het probleem zal het college compenseren met een
individuele voorziening.
Bij tijdelijke opvang gaat het om die tijden dat de partner
vanwege werkzaamheden niet thuis is. Dat kan dus gaan om
maximaal 40 uur, bij een 40-urige werkweek, plus de
noodzakelijke reistijden.
Bij de toekenning stelt door het college bij beschikking
vast om welke tijdelijke periode het gaat en op welke wijze
gezocht dient te worden naar een definitieve oplossing.
Ten aanzien van mantelzorgers zal door het college rekening
worden gehouden met hun belangen als het gaat om het thuis
zorgen voor kinderen die tot het gezin behoren.
Hoofdstuk 1. › Paragraaf 5.
Artikel 10.
Afwegingskader
Onderdeel van Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Waterland,