Een medewerker die een nieuwe functie gaat vervullen, kan bij wijze van proef worden benoemd. Bij de proef wordt vooraf afgesproken wat er gebeurt indien de proef niet slaagt. De inschaling geschiedt conform hetgeen staat aangegeven bij de inschaling van nieuwe medewerkers. Ook is het van belang vooraf af te spreken wat er gebeurt aan het einde van de proefperiode.
Hoofdstuk 3.
Artikel 8
Inschaling eigen medewerkers op een nieuwe functie
Onderdeel van Bezoldigingsregeling Drechterland 2012