Naar hoofdinhoud
(zie de artikelsgewijze toelichting) Indien de medewerker bedenkingen heeft tegen het advies van de commissie over zijn plaatsing, respectievelijk tegen het advies van de commissie om hem vooralsnog geen passende of geschikte functie aan te bieden, kan hij deze binnen 21 dagen schriftelijk indienen bij de werkgever. De medewerker kan verzoeken om mondeling te worden gehoord door (een vertegenwoordiging van) de werkgever. De medewerker wordt binnen 14 dagen gehoord. Van de hoorzitting wordt schriftelijk verslag opgemaakt. De werkgever kan het mobiliteitsoverleg om een aanvullend oordeel vragen alvorens hij het plaatsingsbesluit als genoemd in artikel 6:5 neemt.

Verwijzingen

Rechtspraak bij dit artikel