De teamleider en teammanager hebben binnen de door de gemeentesecretaris dan wel de directeur gegeven richtlijnen, geformuleerde en gevoerde beleid de zorg en verantwoordelijkheid voor:
het bijdragen aan het formuleren van de visie en het beleid van de organisatie;
het mede zorg dragen voor een optimale (beleids-) afstemming, samenwerking en informatie-uitwisseling binnen de teams en tussen de teams onderling;
het vertalen van de beleidsuitgangspunten voor de organisatie naar het beleidsveld of de beleidsvelden van de teams;
het adviseren van de gemeentesecretaris en de directeuren over het domein beleid en de beleidsvelden daarbinnen;
het implementeren en bewaken van de integrale P&C functie binnen de domeinen en het toepassen van de overige managementinstrumenten;
het resultaatgericht leidinggeven aan het domein en het coachen van de medewerkers en/of leidinggevenden van de teams.
Hoofdstuk 5
Artikel 17
Verantwoordelijkheid/taak/functie:
Onderdeel van Organisatieregeling gemeente Schiedam 2014