Art. 2:4 Arbeidsvoorwaarden Regeling Gemeente Den Haag Herdruk 2016 -3

1.. De aanstelling geschiedt voor bepaalde of onbepaalde tijd. 2.. Vanaf de dag dat een reeks van twee of drie aanstellingen voor bepaalde tijd, die elkaar opvolgen met tussenpozen van ten hoogste 6 maanden, een periode van 24 maanden overschrijdt (de tussenpozen inbegrepen), geldt de laatste aanstelling met ingang van die dag als een aanstelling voor onbepaalde tijd. 3.. Vanaf de dag dat meer dan drie aanstellingen voor bepaalde tijd elkaar hebben opgevolgd met tussenpozen van niet meer dan 6 maanden, geldt de laatste aanstelling als een aanstelling voor onbepaalde tijd. 4.. Dit artikel is van overeenkomstige toepassing op elkaar opvolgende aanstellingen en arbeidsovereenkomsten tussen een ambtenaar en verschillende werkgevers, die, ongeacht of inzicht bestaat in de hoedanigheid of geschiktheid van de ambtenaar, ten aanzien van de verrichte arbeid redelijkerwijs geacht moeten worden elkaars opvolger te zijn. 5.. In afwijking op de bepalingen in dit artikel geldt, ten aanzien van de deelnemers aan het traineeprogramma of diegenen die het traineeprogramma hebben afgerond met een voldoende of goede beoordeling, dat de termijn zoals genoemd in het tweede lid wordt gesteld op 48 maanden en het aantal in het derde lid op vier aanstellingen; - aan degenen die op het moment van inwerkingtreding van deze regeling het traineeprogramma hebben afgerond en aansluitend zijn aangesteld voor bepaalde tijd, kan ten hoogste tweemaal aansluitend een aanstelling voor bepaalde tijd worden verleend, voor een maximale duur van 24 maanden in totaliteit, voor zover het maximale aantal aanstellingen en de maximale termijn, genoemd in artikel 2:4, zevende lid, zoals dat gold voor de inwerkingtreding van deze regeling, niet wordt overschreden. Bericht 6.. Voor de ambtenaar die de AOW-gerechtigde leeftijd heeft bereikt, geldt de aanstelling als aanstelling voor onbepaalde tijd vanaf de dag waarop: a. de aanstellingen in tijdelijke dienst elkaar met tussenpozen van niet meer dan zes maandenhebben opgevolgd en een periode van 48 maanden, deze tussenpozen inbegrepen, hebben overschreden; b. meer dan zes aanstellingen in tijdelijke dienst elkaar hebben opgevolgd met tussenpozen van niet meer dan zes maanden. 7.. Voor de vaststelling of de bedoelde periode of het aantal opvolgende aanstellingen is overschreden, worden alleen de aanstellingen in tijdelijke dienst in aanmerking genomen die zijn aangegaan na het bereiken van de AOW-gerechtigde leeftijd.

Duur van de aanstelling

Verwijzingen

Rechtspraak bij dit artikel