Het college kan onbeloonde maatschappelijk nuttige werkzaamheden, die
additioneel van aard zijn, inzetten als tegenprestatie voor zover die
werkzaamheden:
naar zijn aard niet zijn gericht op toeleiding tot de
arbeidsmarkt;
niet in de weg staan aan acceptatie van arbeid of
re-integratie;
niet zijn bedoeld als re-integratie instrument;
worden verricht naast of in aanvulling op de reguliere
arbeidsmarkt en mag niet leiden tot verdringing op de
arbeidsmarkt.
Hoofdstuk 2.
Artikel 2.
Inhoud van een tegenprestatie
Onderdeel van Verordening tegenprestatie Participatiewet, IOAW en IOAZ Katwijk