Art. 7 Verordening Participatiewet — Scholingstraject/werkleertraject

1.. Het dagelijks bestuur kan aan uitkeringsgerechtigden of aan personen die een uitkering op grond van de wet aanvragen, een scholingstraject/werkleertraject aanbieden. 2.. Een werkleertraject duurt drie maanden en kan indien noodzakelijk worden verlengd met nogmaals de periode van drie maanden. 3.. Het scholingstraject en/of werkleertraject vindt plaats met behoud van uitkering. Artikel 8 Werkstage 1.. Een werkstage is onderdeel van een re-integratietraject, gericht op arbeidsinschakeling. 2.. De werkstage heeft als doel de belanghebbende, indien van toepassing met behoud van uitkering, vaardigheden en kennis te laten opdoen dan wel te onderhouden met betrekking tot aspecten die samenhangen met het verrichten van betaalde arbeid in een bepaalde baan. 3.. De werkstage duurt maximaal drie maanden. Indien dit noodzakelijk is en hierdoor de kans op arbeidsinschakeling aanmerkelijk wordt verbeterd, kan de periode verlengd worden met maximaal drie maanden.

Rechtspraak bij dit artikel