In aanvulling op hoofdstuk 4 gelden de met de Ondernemingsraad gemaakte afspraken.
De openingstijden per locatie kan verschillen.
Doordat de Gemeente Leeuwarden Goede vrijdag en 5 mei als vrije dag heeft aangewezen bedraagt de jaarlijkse arbeidsduur 1824 uur in afwijking van de landelijk gehanteerde norm van 1836 uur.
Medewerkers mogen maximaal 72 verlofuren mee nemen naar het volgende jaar en mogen qua werkplanning 10 uren in de plus of de min staan. (voor deeltijders geld een evenredig aantal uren naar rato van de deeltijdfactor).
Urenverantwoording in het elektronisch tijdregistratiesysteem is verplicht.
Consulten bij ziekte. Bezoek aan huisarts, specialist e.d. vindt plaats in eigen tijd. Als de medewerker op medische gronden een instituut of een combinatie daarvan meer dan 5 keer in een aaneengesloten periode van 12 maanden moet bezoeken, kunnen deze meerdere bezoeken plaats vinden tijdens werktijd, zulks ter beoordeling van de leidinggevende.
Het mandaat vanuit het college (en voor de griffie: de werkgeverscommissie) voor de toestemming om de arbeidsduur per jaar met 50,4 uur te mogen overschrijden (artikel 6:2 lid 2 van de CAR) zal vanaf 2014 expliciet bij de directeur van de desbetreffende dienst (en voor de griffie: de griffier) worden neergelegd en eventuele verzoeken kunnen vanaf 2014 alleen gedurende het jaar worden ingediend (artikel 6:2 lid 2 biedt de ruimte om lokaal een ander tijdstip af te spreken).
Conform artikel 27 van de WOR dient de WOR-bestuurder voor groepen medewerkers waarvan de werktijden eenzijdig worden vastgesteld altijd een instemmingsaanvraag in.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies