Lid 1
De taken van de bhv’er bestaan, overeenkomstig het bepaalde in artikel 15 van de Arbeidsomstandigheden-wet, uit:
beperken en bestrijden beginnende brand;
verlenen eerste hulp bij ongevallen;
begeleiden van een ontruiming.
Lid 2
De taak van de EHBO’er bestaat uit het aanbieden van de noodzakelijke eerste hulp aan personen die, tengevolge van welke oorzaak dan ook, zijn getroffen door lichamelijk letsel.
Lid 3
De taken, van de verdiepingsleider bestaan naast het in lid 1 genoemde, uit:
coördineren van de taken van de bhv’ers;
informeren aan, uitvoeren van de instructies van en communiceren met de HBHV o.a. via portofoon over aard en omvang van de calamiteit;
uitvoeren en/of laten uitvoeren van verkenningstaken op de verdieping;
aansturen van bhv’ers op de verdieping.
Lid 4
De HBHV coördineert volgens het BHV-beleid en procedures vastgestelde taken.
De taken van de HBHV bestaan onder andere, naast het onder lid 1 genoemde, uit:
beoordelen van de veiligheidssituatie van de locatie(s);
voorbereiden op de inzet van de bedrijfshulpverlening;
coördineren van eerste hulp bij ongevallen;
coördineren van brandbestrijding;
eventueel hulp bieden bij agressiegevallen;
alarmeren en evacueren;
communiceren met externe hulpverleningsorganisaties;
oefenen met de collega’s bedrijfshulpverlening;
voorbereiden, evalueren en rapporteren over de inzet en de oefeningen;
beheren en controleren van de aan de ploeg gestelde middelen.
Lid 5
De C-HBHV is verantwoordelijk voor de inzetbaarheid van de BHV-organisatie. De taken van de C-HBHV bestaan, naast het onder lid 1 genoemde, uit:
beheren van de bedrijfshulpverleningsorganisatie en de middelen;
communiceren over de bedrijfshulpverlening;
zorgen voor het opleiden en geoefend houden van de bedrijfshulpverleners;
doorlopend actualiseren van het complete bedrijfsnoodplan;
controleren van de werking van de bedrijfshulpverleningsorganisatie.
Artikel 4
Beschrijving diverse werkzaamheden
Onderdeel van Regeling Bedrijfshulpverlening en EHBO gemeente Nissewaard