Voor de toepassing van deze regeling wordt verstaan onder:
a. Ambtenaar: degene op wie het Algemeen Ambtenarenreglernent van toepassing is; alsmede de arbeidsovereenkomstenverordening.
b. Funktie: het geheel van werkzaamheden dat blijkens een funktiebeschrijving door de ambtenaar wordt verricht.
c. Dienst: de gemeentesecretarie, het bedrijf of tak van dienst waar de funktie wordt vervuld.
d. Hoofd van dienst: de gemeentesecretaris of het hoofd van de onder c. bedoelde dienst of bedrijf.
e. Chef: de chef van de (hoofd)afdeling/bureau bij de onder c. bedoelde gemeentesecretarie, dienst of bedrijf.
f. Bureau Personeelszaken: het Bureau Personeelszaken van de gemeentesecretarie.
g. Personeelsfunktionaris: medewerker van het Bureau Personeelszaken
h. De Commissie voor Georganiseerd Overleg: de commissie als bedoeld in artikel A5, le lid van het Algemeen Ambtenarenreglement
i. Waarderingscommissie: een commissie tot taak hebbende advies uit te brengen over de zwaarte van de inconveniënten in de funktie.
j. Inconveniënten: een omstandigheid voortvloeiend uit het werk, de werkmethode en/of werkomgeving die afhankelijk van algemene maatschappelijke faktoren als bezwarend wordt ervaren, die in redelijkheid niet vermijdbaar is en die als zodanig een extra beroep doet op de bereidheid onder een dergelijke omstandheid te werken.
k. Conversietabel: tabel die weergeeft de relatie tussen de totaal score van de inconveniënten en de daarbij behorende compensatie.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies