Art. 9. Regeling studiefaciliteiten gemeente Nieuwegein

Deze regeling wordt aangehaald als: Regeling studiefaciliteiten gemeente Nieuwegein. Opleiding / cursus Belang werkgever Vergoeding in geld (inclusief reiskosten- vergoeding) Vergoeding in tijd Terugbetalings- Regeling 1.Organisatie brede activiteiten vanuit organisatiebelang Eenzijdig belang werkgever 100% vergoeding, incl. verplicht voorgeschreven lesmateriaal 100% tijd werkgever (ook bij deeltijd Geen terugbetalingsregeling 2.1 Opleiding, leergang, ontwikkeltraject, training of cursus < € 3.000,- voor huidige functie als om resultaat afspraken of competenties te halen / ontwikkelen Eenzijdig of wederzijds belang werkgever (cursus of training) 100% vergoeding, incl. verplicht voorgeschreven lesmateriaal 100% tijd werkgever (ook bij deeltijd Geen terugbetalingsregeling 2.2 Opleiding als in 2.1 > 3.000,- Wederzijds belang werkgever / medewerker (opleiding, leergang of ontwikkeltraject) 100% vergoeding, incl. verplicht voorgeschreven lesmateriaal 100% tijd werkgever (ook bij deeltijd Terugbetalingsregeling 3.Opleiding, leergang of ontwikkeltraject vanuit POP voor huidige functie als actie benoemd, (bv. MBA/opleiding bedrijfskunde) Wederzijds belang werkgever / medewerker 100% vergoeding, incl. verplicht voorgeschreven lesmateriaal Minimaal 50% en maximaal 100% tijd werkgever Terugbetalingsregeling 4.Opleiding, leergang of ontwikkeltraject vanuit POP voor toekomstige functie binnen gemeente Nieuwegein als actie benoemd Wederzijds belang werkgever / medewerker 100% vergoeding, incl. verplicht voorgeschreven lesmateriaal Minimaal 50% en maximaal 50% tijd werkgever Terugbetalingsregeling

Citeertitel

Rechtspraak bij dit artikel