Het in dienst nemen op basis van een arbeidsovereenkomst naar
burgerlijk recht, schorsen en ontslaan van medewerkers die
behoren tot de doelgroep van de Wet sociale werkvoorziening
geschiedt door de algemeen directeur of degene die door hem
daartoe is gemandateerd.
Op deze medewerkers zijn met inachtneming van artikel 2 eerste
en tweede lid van de Wet sociale werkvoorziening de
arbeidsvoorwaarden van de Collectieve arbeidsovereenkomst
sociale werkvoorziening van toepassing.
Organisatieverordening
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies