**1..** De medewerker die met het openbaar vervoer reist, ontvangt een vergoeding conform de hiervoor gestelde fiscale regels.
**2..** De medewerker die met eigen vervoer reist, ontvangt een vaste vergoeding voor de kosten van het woon-werkverkeer, mits hij woonachtig is op 10 kilometer of meer van de plaats van tewerkstelling. De maximale reisafstand waarover een reiskostenvergoeding wordt verstrekt bedraagt 30 kilometer enkele reis.
Voor de vaststelling van het aantal kilometers wordt gebruik gemaakt van de routeplanner www.routenet.nl, instelling: optimaal.
De vaste vergoeding per jaar voor gebruik van eigen vervoer wordt vastgesteld middels de formule 214 x totale reisafstand heen en terug (max. 60 km) x het maximaal fiscaal toegestane bedrag per kilometer bij een 5 daagse werkweek. Bij een werkweek die doorgaans uit minder dan vijf dagen per week bestaat wordt de vergoeding naar evenredigheid berekend. De vergoeding wordt in maandelijkse delen uitbetaald.
**3..** De vergoeding woon-werkverkeer wordt stopgezet bij een afwezigheid van zes weken of langer met uitzondering van zwangerschaps- en ouderschapsverlof, hierbij wordt de vergoeding vanaf de eerste dag aangepast.
**4..** Het gestelde in dit artikel is niet van toepassing indien de medewerker deelneemt aan het project als genoemd in artikel 9.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies