**5.1.** Teneinde inwoners van de gemeente Medemblik de gelegenheid te geven zich kandidaat te stellen voor de Adviesraad, worden oproepen hiertoe geplaatst in de voor de gemeente gebruikelijke informatiekanalen. Daarnaast kan een wervingsplan worden opgesteld dat gericht kandidaten benadert. Het is voor elke inwoner mogelijk om te solliciteren.
**5.2.** De zittingsduur van de leden van de Adviesraad is vier jaar, welke periode maximaal één maal verlengd kan worden.
**5.3.** Een lid van de Adviesraad kan zijn lidmaatschap tussentijds, middels een schriftelijke kennisgeving aan het college, beëindigen met een opzegtermijn van twee maanden.
**5.4.** Bij disfunctioneren of langdurige ziekteverzuim van een van de leden kan de Adviesraad het vertrouwen in dit lid opzeggen. Er vindt vervolgens overleg plaats tussen het betreffende lid en het dagelijks bestuur van de Adviesraad. In vervolg hierop kan de Adviesraad het college alsnog verzoeken het betreffende lid te ontslaan.
**5.5.** De Adviesraad draagt zorg voor een rooster van aftreden. Dit rooster is zodanig dat er voldoende basiskennis geborgd blijft om de continuïteit van het functioneren van de Adviesraad te waarborgen.
Artikel 5
Aanwijzing en zittingsduur
Onderdeel van Verordening Adviesraad Sociaal Domein gemeente Medemblik