Het college kan onbeloonde maatschappelijk nuttige werkzaamheden, die
additioneel van aard zijn, inzetten als tegenprestatie voor zover die
werkzaamheden:
de participatie bevorderen; en
worden verricht naast reguliere arbeid in de organisatie waarin ze
worden verricht; en
additioneel van aard zijn en nooit leiden tot verdringing op de
arbeidsmarkt.
Artikel 2.
Inhoud van tegenprestatie
Onderdeel van Verordening tegenprestatie Participatiewet gemeente Twenterand 2015