**1..** Aan een medewerker die het maximum van de voor hem geldende schaal heeft bereikt, kan een functioneringstoelage worden toegekend, indien betrokkene gedurende twee opeenvolgende jaren goed heeft gefunctioneerd.
**2..** Het recht op deze tijdelijke functioneringstoelage wordt steeds voor één jaar verstrekt. Een vervolg hierop dient opnieuw met een beoordeling met het oordeel goed te zijn onderbouwd.
**3..** De hoogte van deze toelage is 4% van het bruto maandsalaris wanneer een medewerker twee jaar bovenmatig (goed) functioneert en 8% van het bruto maandsalaris wanneer een medewerker twee jaar uitmuntend functioneert.