Er bestaat slechts aanspraak op één van de in deze beleidsregels beschreven instrumenten als:
Startersbonus: het dienstverband minimaal 24 uur per week heeft omvat voor een duur van
ten minste 6 maanden.
Leermeestervoucher: het BBL-dienstverband ten minste 6 maanden heeft geduurd.
Sport sponsorbonus: de stage, de leerwerkplek of het dienstverband ten minste 3 maanden
heeft geduurd.
De Sport sponsorbonus is alleen beschikbaar voor sportverenigingen uit de arbeidsmarktregio die zich hebben aangesloten bij het project Sport netwerk(t).
2.Alleen dienstverbanden, leerwerkplekken en stageplaatsen die zijn gestart in de periode 1
januari 2015 tot en met 31 december 2015 komen in aanmerking voor de Startersbonus en de Leermeestervoucher. Alleen dienstverbanden, leerwerkplekken en stageplaatsen die zijn gestart in de periode 1 januari 2015 tot en met 30 juni 2016 komen in aanmerking voor de Sport sponsorbonus.
3.Er is geen aanspraak op een Startersbonus of een Leermeestervoucher als de betreffende
werkgever voor het dienstverband reeds op grond van een andere gemeentelijke regeling
(inclusief de overige in deze beleidsregels genoemde instrumenten) aanspraak heeft op
subsidie, of als de werkgever voor dezelfde jongere al eerder een Startersbonus of
Leermeestervoucher heeft ontvangen.
Er is geen aanspraak op een Sport sponsorbonus als de sportvereniging voor de betreffende jongere reeds een Sport sponsorbonus heeft ontvangen.
Er is geen aanspraak op de werkgeversinstrumenten als door verlening de maximum subsidie per aanvrager zou worden overschreden. Een aanvrager kan voor maximaal 10 jongeren een startersbonus of leermeestervoucher toegekend krijgen. Een aanvrager kan voor maximaal 20 jongeren een Sport sponsorbonus toegekend krijgen.
Er is geen aanspraak op de beschreven instrumenten als door verlening het subsidieplafond
behorend bij deze beleidsregel zou worden overschreden. Het subsidieplafond wordt door het
college vastgesteld bij afzonderlijk besluit.
Hoofdstuk
Artikel 3.
Aanspraak op subsidie
Onderdeel van Beleidsregels regionale werkgeversinstrumenten Jeugdwerkloosheid arbeidsmarkt regio Utrecht 2016