**1..** Bij ontslag op grond van artikel 8:3 wordt, zolang het plan,
bedoeld in artikel 8:3, derde lid, nog niet bestaat, de volgende
ontslagvolgorde gehanteerd:
(deeltijd)ontslag verlenen aan ambtenaren die daarvoor
in aanmerking wensen te komen;
aanstellingen voor bepaalde tijd niet te verlengen;
(deeltijd)ontslag verlenen aan ambtenaren na toepassing
van het afspiegelingsbeginsel in combinatie met
anciënniteitsbeginsel.
**2..** Bij toepassing van het afspiegelingsbeginsel, genoemd in het
eerste lid, onderdeel c, wordt binnen categorieën van ambtenaren
met dezelfde functies uitgegaan van de volgende drie
leeftijdsgroepen:
van 15 tot 30 jaar;
van 30 tot 45 jaar; en
van 45 jaar en ouder.
**3..** Het college kan in uitzonderlijke gevallen afwijken van de
ontslagvolgorde, genoemd in het tweede lid.
Hoofdstuk 19b › Paragraaf 4
Artikel 19b:17
Reorganisatieontslag en ontslagvolgorde
Onderdeel van Collectieve arbeidsvoorwaardenregeling (CAR) en Uitwerkingsovereenkomst (UWO) 2016 gemeente Borger-Odoorn