**1..** De Rekenkamercommissie kan ten laste van het budget genoemd in artikel 5 een medewerker benoemen, mits dit niet ten koste gaat van het uitgangspunt tot het uitbrengen van een tweetal onderzoeksrapporten op jaarbasis.
**2..** De medewerker staat de Rekenkamercommissie terzijde bij de uitvoering van haar taak.
**3..** De medewerker legt met betrekking tot de wijze waarop de ondersteunende taken worden verricht rechtstreeks verantwoording af aan (de voorzitter van) de Rekenkamercommissie.
**4..** De medewerker is rechtspositioneel ondergebracht bij de griffie. Daarmee zijn op de medewerker de arbeidsvoorwaarden van de gemeente IJsselstein van toepassing.
**5..** De Rekenkamercommissie is bevoegd tot schorsing danwel ontslag van de medewerker voor wat betreft zijn werkzaamheden voor de Rekenkamercommissie.
Hoofdstuk › Paragraaf 4
Artikel 4.1
Medewerker
Onderdeel van Verordening Rekenkamercommissie gemeente IJsselstein 2009