**1..** De medewerker kan eenmaal in de vier jaar een verzoek indienen om het IKB te gebruiken voor de aanschaf van één fiets tot een maximum van € 749,00 (excl. accessoires € 82,00 per jaar).
**2..** Toekenning van het verzoek is afhankelijk van het beschikbare werkkostenregeling budget van € 10.000,- per kalenderjaar.
**3..** De medewerker schaft de fiets aan en betaalt deze zelf en geeft via de IKB module de verrekening aan.
**4..** De keuze van het type fiets is in die zin beperkt, dat de medewerker geen kinderfietsen of motorisch aangedreven fietsen mag kiezen. Fietsen met elektrische trapondersteuning, ook wel e-bikes genoemd, zijn toegestaan.
**5..** De medewerker kan de keuze alleen maken indien hij of zij voldoende IKB heeft.
**6..** De medewerker dient bij de keuze de factuur van de aanschaf van de fiets te overleggen aan de salarisadministratie.
**7..** De werkgever is niet aansprakelijk voor schade die ontstaat door verlies, diefstal of beschadiging van de fiets, voor enige schade die het gevolg is van het gebruik van de fiets of voor eventuele andere gevolgen die deelname aan deze regeling voor de medewerker met zich meebrengt.
**8..** Uitvoering van deze regeling vindt plaats binnen de wettelijke voorschriften zoals die door de minister van Financiën zijn vastgesteld. Indien de bedoelde voorschriften van de minister van Financiën wijzigen, dan zijn de gewijzigde voorschriften vanaf het moment van ingang van overeenkomstige toepassing op deze regeling.
Paragraaf 3
Artikel 8
Fiets medewerkers Meppel
Onderdeel van Lokale IKB-regeling 2016 gemeenten Meppel en Westerveld