**·.** de medewerker van 58 jaar en ouder wordt de mogelijkheid geboden 80% te gaan werken
**·.** het salaris wordt voor 90% betaald
**·.** de pensioenopbouw blijft 100% van de oorspronkelijke betrekkingsomvang: daarom is er geen sprake van deeltijdontslag maar wordt buitengewoon verlof toegekend
Artikel 2
Inhoud van het generatiepact
Onderdeel van Regeling Generatie Pact 80-90-100 gemeente Tynaarlo