**1..** Het college kan loonkostensubsidie verstrekken aan werkgevers die,
ter bevordering van de arbeidsinschakeling van belanghebbenden, met
belanghebbenden een arbeidsovereenkomst sluiten om hen in de
gelegenheid te stellen werkervaring op te doen.
**2..** Het college draagt er zorg voor dat de loonkostensubsidie niet kan
leiden tot concurrentievervalsing door verdringing van de reguliere
arbeidsmarkt.
**3..** Het college neemt de beleidsaanbeveling van de staatssecretaris van
Sociale Zaken en Werkgelegenheid voor loonkostensubsidie in acht.
**4..** De subsidieverstrekking wordt in ieder geval geweigerd indien:
de gelden niet of in onvoldoende mate besteedt worden voor
het doel waarvoor de subsidie beschikbaar is gesteld;
de subsidieverstrekking niet past binnen het beleid van de
gemeente;
de werkgever op grond van een andere regeling aanspraak
maakt op financiële tegemoetkomingen in verband met de
indiensttreding van de werknemer;
HOOFDSTUK 2.
Artikel 7
Loonkostensubsidie
Onderdeel van Re-integratieverordening gemeente Waterland 2009