**1..** Al dan niet in combinatie met de in artikel 10 genoemde voorzieningen kunnen overige voorzieningen worden aangeboden.
**2..** Overige voorzieningen zijn:
Scholing of arbeidsmarktgerichte educatie,
Stimuleringsvoorzieningen voor werkgevers,
Stimuleringsvoorzieningen voor uitkeringsgerechtigden,
Overige specifieke activeringsvoorzieningen.
**3..** Scholing of arbeidsmarktgerichte educatie.
Door het college kan een vorm van scholing aangeboden worden, gericht op (vergroting van de kans op) arbeidsinschakeling. De daaraan verbonden specifieke kosten kunnen tevens vergoed worden. Voor degene die op grond van artikel 10a van de wet additionele arbeid verricht en die niet beschikt over een startkwalificatie wordt zes maanden na aanvang van de onbeloonde additionele werkzaamheden door het college beoordeeld in hoeverre scholing of opleiding kan bijdragen aan vergroting van de kans op inschakeling in het arbeidsproces.
**4..** Stimuleringsvoorzieningen voor werkgevers.
Loonkostensubsidie. Aan een werkgever kan een loonkostensubsidie verstrekt worden om daarmee het opdoen van werkervaring of de overgang naar een reguliere functie bij betreffende werkgever voor een belanghebbende mogelijk te maken. Het college draagt er zorg voor dat deze vorm van ondersteuning niet leidt tot verdringing van algemeen geaccepteerde arbeid of gesubsidieerd werk.
Overige subsidies. Aan een werkgever kan ook een of meerdere andere subsidies verstrekt worden.
**5..** Stimuleringsvoorzieningen voor uitkeringsgerechtigden.
Inkomensvrijlating. Voor de uitkeringsgerechtigde die arbeid in deeltijd heeft of aanvaardt, waarmee een inkomen wordt verworven dat minder bedraagt dan de voor de uitkeringsgerechtigde van toepassing zijnde norm, kan vrijlating van inkomsten uit arbeid plaatsvinden conform artikel 31 tweede lid onder o van de wet.
Premie. Het college kan aan een uitkeringsgerechtigde een premie toekennen bij uitstroom door werkaanvaarding Ook kan een premie verstrekt worden aan de uitkeringsgerechtigde die blijvend aangewezen is op deeltijdwerk, aan de uitkeringsgerechtigde alleenstaande ouder die werkzaam is in een deeltijd-dienstbetrekking of aan degene die conform artikel 10a van de wet onbeloonde additionele arbeid verricht. Bij de bepaling van de hoogte van de premie wordt rekening gehouden met de armoedeval.
**6..** Overige specifieke activeringsvoorzieningen.
Dit zijn de overige voorzieningen die door het college, in het kader van een traject, noodzakelijk en doelmatig geacht worden en die gericht zijn op het vergroten van het arbeidsmarktperspectief van belanghebbende. Hierbij dient gedacht te worden aan korte trainingen gericht op specifieke vaardigheden zoals sociale vaardigheidstraining, presentatietechniek, budgettraining etc.
Hoofdstuk 2.
Artikel 11
- Overige voorzieningen
Onderdeel van Re-integratieverordening Wet werk en bijstand 2008 gemeente Venray