**1..** Het college kan ten behoeve van een uitkeringsgerechtigde voor
maximaal 1 jaar loonkostensubsidie verstrekken aan werkgevers die
met een uitkeringsgerechtigde een arbeidsovereenkomst sluiten
gericht op arbeidsinschakeling.
**2..** De hoogte van de subsidie bedraagt maximaal 100% van het voor
uitkeringsgerechtigde geldende wettelijk minimumloon.
**3..** De duur en hoogte van de subsidie worden met inachtneming van het
bepaalde in dit artikel door burgemeester en wethouders vastgesteld
op basis van een individuele afweging ten aanzien van de betreffende
uitkeringsgerechtigde.
**4..** De subsidie wordt alleen verstrekt indien hierdoor de
concurrentieverhoudingen niet onverantwoord worden beïnvloed en er
geen verdringing plaatsvindt.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies