**1..** Het in artikel 2:1 bedoelde verlof wordt, bij een volledige betrekking, vermeerderd als de leeftijd van de medewerker op 31 december bedraagt:
van 30 t/ m 34 jaar; met 7,20 uur(7 uur en 12 minuten);
van 35 t/ m 39 jaar; met 14,40 uur(14 uur en 24 minuten);
van 40 t/ m 44 jaar; met 21,60 uur(21 uur en 36 minuten);
van 45 t/ m 49 jaar; met 28,80 uur(28 uur en 48 minuten);
van 50 t/ m 54 jaar; met 36,00 uur
van 55 jaar en ouder; met 43,20 uur(43 uur en 12 minuten).
**2..** Bij een niet volledige betrekking alsmede bij een indiensttreding in de loop van het kalenderjaar, worden de uren, genoemd in het eerste lid, naar evenredigheid bepaald.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies