De commissie bestaat uit een voorzitter en twee leden die worden benoemd, geschorst en ontslagen door de werkgever. De benoeming van de twee leden gebeurt in overleg met de commissie voor Georganiseerd overleg. Deze twee leden kiezen gezamenlijk een voorzitter die vervolgens wordt benoemd door de werkgever.
De werkgever benoemt overeenkomstig het eerste lid een plaatsvervangend voorzitter en een voldoende aantal plaatsvervangende leden. De benoeming van de plaatsvervangende leden gebeurt in overleg met de commissie voor Georganiseerd overleg. De benoeming van een plaatsvervangend voorzitter gebeurt in overleg met de leden van de commissie.
De voorzitter en de leden van de commissie alsmede de plaatsvervangend voorzitter en plaatsvervangende leden dienen onafhankelijk te zijn en deskundig op het gebied van de regelingen die het werkterrein van de commissie betreffen, onder andere op het gebied van de plaatsingsprocedure en HR21 functiewaardering.
De voorzitter en de overige leden van de commissie zijn in 2016 geen lid geweest van de plaatsingscommissie Meierijstad en vervullen niet de volgende betrekkingen:
Lid van het college van de gemeente Meierijstad;
Lid van de gemeenteraad van de gemeente Meierijstad;
Werkzaam zijn onder verantwoordelijkheid van het college of de raad van de gemeente Meierijstad, of op andere wijze hiervoor werkzaam zijn;
Bestuurder van een vakorganisatie;
Lid van een herplaatsingscommissie of inpassingscommissie of een vergelijkbare functie binnen de gemeente Meierijstad.
Artikel 12 van de Gemeentewet is van overeenkomstige toepassing op de leden van de commissie.
Artikel 3
Samenstelling commissie
Onderdeel van Regeling bezwarencommissie personeelsaangelegenheden gemeente Meierijstad