De Directeur c.q. Bedrijfsdirecteur is integraal verantwoordelijk voor het functioneren van zijn Sector, Bedrijf of Programma c.q. Opgave de ontwikkeling en uitvoering van het beleid en de realisatie van het jaarplan.
De Directeur c.q. Bedrijfsdirecteur stelt een jaarplan op, waarbij het meerjarenbeleid uitgangspunt is.
De Directeur legt over de voortgang in de uitvoering van het jaarplan periodiek verantwoording af aan de Gemeentesecretaris en de Bedrijfsdirecteur legt over de voortgang van de uitvoering van het jaarplannen van de Bedrijven periodiek verantwoording af aan de desbetreffende Portefeuillehouder Bedrijven. De Portefeuillehouder Bedrijven informeert de Gemeentesecretaris inhoudelijk over laatstgenoemde verantwoording.
De Gemeentesecretaris kan aan de Directeur sectoroverstijgende taken opdragen.
De Directeur c.q. Bedrijfsdirecteur legt over de uitvoering van het beleid periodiek verantwoording af aan het College.
Indien bij de verantwoording als in het derde en/of vijfde lid bedoeld belangrijke knelpunten of tekortkomingen worden gesignaleerd, stelt de Gemeentesecretaris, na een daartoe door de betreffende Directeur c.q. Bedrijfsdirecteur ingediend voorstel, een verbeterprogramma vast of wordt aan het College voorgesteld het meerjarenbeleid tussentijds aan te passen.
Hoofdstuk 3 › Paragraaf I
Artikel 18
Taken van de Directeur en de Bedrijfsdirecteur
Onderdeel van Regels omtrent de ambtelijke organisatie Dordrecht