Voor het berekenen van de aanspraak wordt bij een volledig dienstverband uitgegaan van het aantal reisdagen per jaar dat de belastingdienst hanteert als maximum bij de berekening van een vaste reiskostenvergoeding.
Voor deeltijders worden de werkdagen, genoemd in het vorige lid, gerelateerd aan het feitelijk overeengekomen aantal werkdagen per week.
Voor medewerkers die structureel thuiswerken wordt het overeengekomen aantal thuiswerkdagen per week in mindering gebracht op het aantal te vergoeden reisdagen.
Met een wijziging van het feitelijk aantal werkdagen per week wordt alleen dan rekening gehouden, als deze wijziging structureel van aard is.
Bij afwezigheid/verlof anders dan wegens vakantieverlof voor meer dan zes weken aaneengesloten wordt de vergoeding herberekend.
De vergoeding wordt in de regel maandelijks uitbetaald.
Artikel 3.
Artikel 3.
Onderdeel van Regeling reiskostenvergoeding woon-werkverkeer Mook en Middelaar 2018