Om voor een subsidie beschut werk in aanmerking te komen, dient te worden voldaan aan de volgende voorwaarden:
**1..** De arbeidsovereenkomst heeft een duur van minimaal zes maanden. De werkgever heeft de intentie om de betrokkene aansluitend een arbeidsovereenkomst aan te bieden van nog eens minimaal zes maanden of voor onbepaalde tijd.
**2..** De werkgever betaalt het rechtens geldende loon.
**3..** Wanneer de persoon bedoeld in artikel 3, eerste lid, voor ingangsdatum arbeidsovereenkomst uitkeringsgerechtigde is, heeft de arbeidsovereenkomst in beginsel een zodanige omvang dat de betrokkene niet langer uitkeringsgerechtigd is.
**4..** In de arbeidsovereenkomst mag geen beperking worden gesteld aan het aanvaarden van een arbeidsovereenkomst bij een nieuwe werkgever.
**5..** De werkgever staat ingeschreven bij de Kamer van Koophandel of is daarvan vrijgesteld.
**6..** De aangeboden arbeidsplaats en de omvang daarvan zijn, gelet op de indicatiestelling en mogelijkheden van de kandidaat, als passend aan te merken.
**7..** De werkplek en werkomstandigheden voldoen aan de Arbonormen.
Artikel 5
Nadere voorwaarden subsidie beschut werk
Onderdeel van Nadere regels subsidie beschut werk gemeente Edam-Volendam